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董事長寄語二:發揚團結精神

  • 分類:新聞中心
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  • 來源:
  • 發布時間:2021-05-27 10:11
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【概要描述】每個員工都必須堅持艱苦奮斗,相互協作的團隊精神,保證企業內部的團結互助,只有團隊作戰才能把企業推進更高,更遠。企業格局進一步發展,必須把個人英雄主義演變成集體英雄主義,把個人的才智融入集體,組建一支更有殺傷力,更有韌勁的博之康鐵軍。

董事長寄語二:發揚團結精神

【概要描述】每個員工都必須堅持艱苦奮斗,相互協作的團隊精神,保證企業內部的團結互助,只有團隊作戰才能把企業推進更高,更遠。企業格局進一步發展,必須把個人英雄主義演變成集體英雄主義,把個人的才智融入集體,組建一支更有殺傷力,更有韌勁的博之康鐵軍。

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發揚團隊精神,保證內部團結

  每個員工都必須堅持艱苦奮斗,相互協作的團隊精神,保證企業內部的團結互助,只有團隊作戰才能把企業推進更高,更遠。企業格局進一步發展,必須把個人英雄主義演變成集體英雄主義,把個人的才智融入集體,組建一支更有殺傷力,更有韌勁的博之康鐵軍。

  在2021年醫藥行業,在快速醫療改革的時代化,企業面對錯綜復雜的醫療市場,面對機遇和挑戰,尤其需要全體員工上下一心,齊心協力,團結協作精神,特別是業務部門與支援部門之間、不同業務部門之間的協同合作,必須團結到一起,把共同的任務目標完成。

  企業成員為團隊可以為目標而相互協作的作風,共同承擔集體責任,齊心協力匯聚在一起,形成一股強大的力量,成為一個強有力的集體,犧牲個人利益也不犧牲團隊利益,團隊合作就是企業中各員工之間的真誠合作,為實現企業的整體目標而奮斗的精神。

  一個新時代,一個前進的時代,總有一種奮發向上的精神,一個發展的企業,要有一種積極進取的意志,不僅有強大的物質基礎,更要有強大的精神動力,這種精神是理智、思想品格、思想情操,是一個企業戰勝一切艱難險阻的強大動力,大度精神是一種熱愛企業,忠誠企業為核心的精神支柱。作為團隊要做到相互信任,相互包容,相互互補,相互謙讓,工作協調統一。

  博之康所有的員工,發揚團隊精神,保證內部團結,先從自己做起,從小事做起,從現在做起,學習學習再學習,實踐實踐再實踐,方能達到1+1大于2的理想境界。

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